モチベーションが高まる充実の福利厚生
Welfare Benefits
従業員の皆様が心身ともに充実した生活を送れるよう、豊富な福利厚生制度を整え、安定したキャリアを築きたい方に適した求人をご紹介しております。例えば、通勤手当や役職手当をはじめ、次世代育成手当や健康サポート制度など多様な手当を揃えており、モチベーション高く働けるようサポートしています。今後も、従業員一人ひとりのライフスタイルに寄り添った制度を新居浜で導入し、さらに充実させてまいります。
多岐にわたる独自の手当をご用意
働く人に寄り添う企業として、充実した福利厚生を受けられる技術職の求人情報をご案内しております。例えば、従業員が健康的で充実した日々を送れるよう、体が資本手当として、マッサージや整体、鍼治療などで体調を整えられる制度をご用意しています。また、次世代育成手当として、お子様一人につき毎月10,000円を20歳まで支給するなど、独自の手当を多種多様に導入しております。このほか、住宅手当や社内レクリエーション、特別賞与など、従業員が快適に設備工事に取り組める環境を新居浜で整えています。
従業員の声を大切にして意見を反映
経験を問わず、誰もが安心して働ける職場として設備工事の求人情報を公開しています。例えば経験者には優遇措置を設け、未経験者についてもしっかりとした研修制度のもと、ゼロからの成長を一歩ずつサポートしております。もちろん、頑張りや成果は適正に評価し、賞与や昇給として反映しているため、やりがいを感じながら働けます。さらに、従業員の声を大切にする職場として、希望する福利厚生制度の導入を積極的に検討しており、皆様のアイデアや提案を受け入れることで、より良い職場環境の整備を新居浜で進めております。
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さらなる福利厚生制度の向上に尽力
業務用・家庭用エアコンの取付工事や換気設備工事などを担当する技術職の求人を行っております。資格や学歴、経験などよりも、やる気や前向きな気持ちを尊重する社風のもと、一人ひとりに成長のチャンスをご用意し、技術や知識を高めるための充実した制度を整えています。さらに、従業員の意見を積極的に取り入れ、さらなる福利厚生制度の向上にも新居浜で取り組んでおります。自分の意見が反映される環境で、仲間とともに成長し、やりがいを感じながら働ける職場環境です。
